Diplômé en informatique à l’Institut National des Sciences Appliquées de Lyon en 1983, Richard Wojciechowski allie une solide connaissance des technologies informatiques à une approche en permanence guidée par la dimension « business »: efficacité économique, satisfaction des utilisateurs, … De 1984 à 1993, il a piloté des agences de SSII dans le sud de la France. Il a ensuite rejoint la société Gemplus jusqu’ en 2000 où il a contribué au développement de la filiale américaine. Richard Wojciechowski a ensuite consacré dix ans au développement des activités du cabinet RW Conseil avant de créer la société UrbanWave en 2012.
Avant de créer UrbanWave en 2012, Philippe était responsable du développement RFID Europe d’OMRON electronics (multinationale japonaise) après avoir été Vice Président marketing de Stella Electronics. Il est investi dans les domaines de la RFID et du Sans Contact depuis 20 ans après un parcours dans les technologies de l’information en tant que dirigeant opérationnel d’une SSII, éditeur de logiciels professionnels. Philippe est titulaire d’un MBA de l’IAE d’Aix en Provence et d’un DEA en Intelligence artificielle après avoir obtenu une Maîtrise en Sciences Physiques à l’université d’Aix Marseille Luminy. Il est ancien élève de l’Université de San Diego State (USA).
Philippe est membre du Comité de Normalisation IoT de l’Afnor.
Engagement
Notre société s’engage auprès de ses clients pour leurs apporter des résultats de qualité, durables et quantifiables
Indépendance
Afin de garantir à nos clients une vision impartiale du marché, notre société préserve jalousement son indépendance vis-à-vis des fournisseurs: éditeurs de logiciels, SSII, opérateurs, …
Pragmatisme et Pertinence
Nous avons pour priorité de déterminer les meilleures approches pour répondre au mieux aux besoins de nos clients, sans privilégier telle ou telle technologie.
Excellence
Nous visons sans cesse l’excellence pour toutes les missions qui nous sont confiées. L’excellence du travail réalisé pour le client est garantie par la constitution d’équipes adaptées au mieux des besoins spécifiques du projet, par un suivi constant de la qualité sur projet et par une formation régulière.
Humanisme
Nous mettons au premier plan de nos préoccupations le développement des qualités essentielles de l’être humain. Nous veillons à ce que tous nos collaborateurs travaillent dans un environnement professionnel épanouissant et soient motivés par un objectif commun: la réussite de nos clients qui conditionne la nôtre.